Communicatie is alles, alles is communicatie!

Professionals in de communicatie-afdeling van verenigingen zullen misschien op de eerste plaats niet het gevoel hebben dat dit anders is dan in andere organisaties of bedrijven. Nochtans speelt hier ook de specifieke dynamiek van ledenorganisaties. Het feit dat communicatie onmogelijk op slechts één aspect gefocust kan zijn (in tegenstelling tot een bedrijf dat een product … Meer lezen over Communicatie is alles, alles is communicatie!

Maak van elke commissie, werkgroep of taskforce een boeiende expeditie

Het is best makkelijk om te benadrukken dat het belangrijk is om als moderne ledenvereniging de kracht en de collectieve intelligentie van je leden actief in te zetten voor de ledenwerking. Zo hoef je als verenigingsprofessional niet zelf het warm water uit te vinden, en is er minder druk om de alleswetende kenniswerker te zijn. … Meer lezen over Maak van elke commissie, werkgroep of taskforce een boeiende expeditie

Old school lobby vs. moderne belangenbehartiging – een reflectiekader

Naar aanleiding van de BSAE Masterclass over Lobby en Public Affairs voor beroepsverenigingen, federaties en sectororganisaties heb ik wil alvast even mijn gedachten op een rijtje of beter in een tabel gezet over hoe ledenorganisaties het ook kunnen aanpakken. Met als rode draad het inzetten van de collectieve kracht en intelligentie van de leden: Old … Meer lezen over Old school lobby vs. moderne belangenbehartiging – een reflectiekader

De Algemene Vergadering en de Rollende Strategie

Het is voor veel ledenorganisaties druk de komende maanden. De wettelijk verplichte jaarlijkse algemene ledenvergadering dwingt de organisatie en de professionals op het secretariaat of de hardwerkende bestuurders tot een confrontatie met de ledenachterban. Wat hebben we vorig jaar gedaan en wat gaan we dit jaar doen? In nogal wat gevallen een louter formele bedoening … Meer lezen over De Algemene Vergadering en de Rollende Strategie

Leden: kwantiteit of kwaliteit?

Toen ik vorige week tijdens de BSAE masterclass Ledenbinding aan de deelnemers vroeg iets te vertellen over hun leden en hoe ze die intern opdelen, kreeg ik vooral cijfermatige opdelingen: zoveel leden waaronder x grote bedrijven, y kmo’s,… of procentuele aantallen per domein of ook z% van de sector. Niemand die sprak van betrokken leden … Meer lezen over Leden: kwantiteit of kwaliteit?

Kennis – hoe blijf je het bos door de bomen en vice versa zien?

Ik kijk uit naar de BSAE masterclass Kennismanagement met Filip Callewaert van volgende week. Hoe we binnen ledenorganisaties met kennis omspringen leeft: de sessie is volzet (al is er door een annulatie net nog een plekje vrijgekomen*) en ik hoor ook van andere verenigingsprofessionals dat het een ware uitdaging is geworden om ‘on top of … Meer lezen over Kennis – hoe blijf je het bos door de bomen en vice versa zien?

Adviseren van binnen naar buiten of net omgekeerd ?

Laten we niet de open deur intrappen van de permanente verandering waarmee organisaties geconfronteerd worden. Maar het neemt niet weg dat het belangrijk is om de kennis en capaciteit te hebben om dat proces, dat finaal ook ingrijpt op de toekomstige relevantie van onze organisatie, op te volgen zodat de organisatie tijdig kan ingrijpen en … Meer lezen over Adviseren van binnen naar buiten of net omgekeerd ?

De flexibele schil: veel meer dan een HR-uitdaging voor zowel de zp’er als de opdrachtgever

De freelancer neemt binnen de organisatie verschillende rollen op zich. Die rol kan verschuiven binnen de opdracht. Soms onopgemerkt. Maar met welke gevolgen? Sterker connecteren met je opdrachtgever. En dat in een dynamische en zich evoluerende markt. Dat stond centraal op het Fedipro-congres van 26 oktober 2017. Als opening van het congres ging Marc Mestdagh, … Meer lezen over De flexibele schil: veel meer dan een HR-uitdaging voor zowel de zp’er als de opdrachtgever

Ledenbinding: van koud netwerk naar warme community

Ledenbinding is niet zozeer een ad hoc oefening waarbij enkele simpele tips & tricks de zaken terug op orde zetten, het maakt deel uit van de DNA van de organisatie. En voor alle duidelijkheid, het feit dat een organisatie zich manifesteert als ledenorganisatie betekent nog niet dat de leden zich verbonden voelen. Misschien komen ze … Meer lezen over Ledenbinding: van koud netwerk naar warme community